招标信息

来安县属国有企业薪酬绩效管理体系和内部管理制度优化设计项目竞争性磋商公告

2025-06-18
一、项目基本情况

项目编号：LACG-202506-097

项目名称：来安县属国有企业薪酬绩效管理体系和内部管理制度优化设计项目

采购方式：竞争性磋商

预算金额：360000元 

最高限价：360000元 

采购需求：来安县属国有企业薪酬绩效管理体系和内部管理制度优化设计

合同履行期限：90天

本项目不接受联合体。

二、申请人的资格要求

1.满足《中华人民共和国政府采购法》第二十二条规定；

2.落实政府采购政策需满足的资格要求：本项目符合财政部、工业和信息化部制定的《政府采购促进中小企业发展管理办法》，第六条第三款之规定（按照本办法规定预留采购份额无法确保充分供应、充分竞争，或者存在可能影响政府采购目标实现的情形），故本项目不适用专门面向中小企业采购。若中小企业有质疑，质疑渠道：提供书面材料，递交至采购人或代理机构处；

3.本项目的特定资格要求：无；

4.本项目仅接受被推荐的供应商参与竞争性磋商，其余供应商参与将作无效响应处理。

三、获取采购文件

时间：2025年6月18日至 2025年7月1日


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联系人：陈经理
手机：13718064756（微信同号）
电话：010-83551561
邮箱：kefu@gdtzb.com
QQ：1571675411

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