内蒙古引绰济辽供水有限责任公司运行期组织架构、薪酬、绩效考核体系建设询比采购公告
2025-06-201、项目名称:内蒙古引绰济辽供水有限责任公司运行期组织架构、薪酬、绩效考核体系建设
2、项目编号:QT30
3、采购内容:运行管理期人力资源体系建设,包括组织架构、薪酬体系、绩效体系三个方面。
组织岗位:根据运行期战略发展需求,优化组织架构,分阶段形成适配业务发展的架构模式,并设计对应岗位及职责。
薪酬体系:依据国企改革要求及公司战略规划,深入推进薪酬体系改革。采用多元化的定薪方式,激发员工的工作积极性和创造力,强化薪酬激励与业务驱动作用。
绩效体系:制定符合运营目标的考核指标库,建立量化考核标准与动态调整机制,优化考核流程,强化考核结果应用,实现绩效考核与员工发展、薪酬激励的有效联动。
具体内容详见采购文件第五章采购内容及技术要求。
4、标段划分:不划分标段。
5、确定成交供应商数量:1名
6、质量要求:满足采购文件及国家有关标准要求。
7、服务期:合同签订后四个月内完成合同约定的全部工作内容,提交采购人认可的报告后进入六个月的辅助实施期,辅助实施结束,合同结束。
8、服务地区:内蒙古自治区辖区内,主要为兴安盟、通辽市等地
9、服务费用包括供应商为完成本标段内容所发生的全部费用。
10、最高限价:设置最高限价,最高限价为69万元人民币,供应商报价高于最高限价的,其响应将被否决。
二、供应商资格要求
1、本次采购要求供应商须为中华人民共和国境内依法注册的独立企业法人资格,具有有效的营业执照。
2、供应商的法定代表人或负责人为同一人或者存在控股、管理关系的不同供应商,不得参加同一标段或者未划分标段的同一采购项目响应(提供承诺函)。
3、提供近三年(2022年1月1日至响应文件递交截止之日,以合同签订时间为准)一份同时具备组织架构、薪酬体系、绩效体系建设业绩合同(提供合同扫描件予以证明)。
4、企业信誉:未被人民法院列为失信被执行人、重大税收违法失信主体,以信用中国网站查询结果为准。
5、本项目不接受联合体响应。
三、获取采购文件的时间
1、凡有意参加本项目的潜在供应商,请于2025年6月20日至2025年6月27日17时00分(北京时间,下同)……下载采购文件。
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联系人:陈经理
手机:13718064756(微信同号)
电话:010-83551561
邮箱:kefu@gdtzb.com
QQ:1571675411
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