招标信息

尼玛县中心医院绩效和薪酬考核系统建设项目二次竞争性磋商公告

2025-05-20
2、项目名称：尼玛县中心医院绩效和薪酬考核系统建设项目（二次）

3、采购方式：竞争性磋商

4、本项目不划分标包

5、预算金额：70.00万元（大写：柒拾万元整）

6、最高限价：70.00万元（大写：柒拾万元整）

7、服务内容：尼玛县中心医院绩效和薪酬考核系统建设（具体内容详见磋商文件第五章“技术服务要求”）。

8、合同履行期限：以签订合同为准

9、服务地点：以采购人指定地点为准

10、本项目不接受联合体响应，不允许分包、转包。

二、申请人的资格要求

1.满足《中华人民共和国政府采购法》第二十二条规定：

（一）具有独立承担民事责任的能力；

（二）具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度；

（三）具有履行合同所必需的设备和专业技术能力；

（四）有依法缴纳税收和社会保障资金的良好记录；

（五）参加政府采购活动前三年内，在经营活动中没有重大违法记录；

（六）法律、行政法规规定的其他条件。

2.落实政府采购政策需满足的资格要求：本项目执行《政府采购促进中小企业发展管理办法》（财库[2020]46号）、《国务院关于印发扎实稳住经济一揽子政策措施的通知》(国发[2022]12 号)、《财政部关于进一步加大政府采购支持中小企业力度的通知》财库[2022]19号、《关于政府采购支持监狱企业发展有关问题的通知》（财库[2014]68号）、《关于促进残疾人就业政府采购政策的通知》（财库[2017]141号）和《关于调整优化节能产品、环境标志产品政府采购执行机制的通知》（财库[2019]9号），扶持不发达地区和少数民族地区等政府采购有关政策；本项目不属于专门面向中小企业采购的项目。

3.本项目的特定资格要求：无。

三、获取采购文件

时间：2025年05月21日至2025年05月27日（每天上午09:30至12:30，下午15:30至18:00北京时间，法定节假日除外）。


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联系人：陈经理
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